Контролируемый найм персонала

Контролируемый найм персонала

Проверка истории кандидатов на работу, а также действующих сотрудников — аналитическая справка на физическое лицо, с максимумом информации.

Дополнительно — степень благонадежности, склонность к разглашению конфиденциальной информации, прогноз поведения в критических ситуациях.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *